Врач-невролог детский

• Опыт работы в частных клиниках желателен
• Ведение амбулаторного приема пациентов с неврологической патологией
• Квалифицированное оказание медицинской помощи в рамках амбулаторно-поликлинической практики согласно медицинским стандартам
• Ведение истории болезни в электронном виде – в 1С
• Работа с детьми имеющие нарушениями: ЗПРР, ЗРР (ОНР I-III‚ дизартрия‚ алалия и др.)
• С детьми с комбинированными нарушениями (эмоционально-волевая сфера)
• Работа с детьми с аутистическим спектром‚ РАС, Энурез, Эпилепсия
• Отсутствие страха перед новыми методиками лечения
• Иметь твёрдую внутреннюю мотивацию помочь пациенту
• Иметь желание постоянно развиваться и не только в неврологии
• Подтвержденные образовательные документы по специальности
• Рассмотрим кандидатов с небольшим опытом работы, готовы обучить

Должностные обязанности

• Оказание квалифицированной медицинской помощи по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике
• Прием пациентов с неврологическими заболеваниями
• Сбор жалоб, анамнеза, соматический осмотр, определение неврологического статуса
• Назначение диагностических мероприятий
• Подбор метаболической терапии
• Интерпретация и анализ данных дополнительных методов исследования
• Построение маршрута нейрореабилитации

Дополнительная информация

• Место работы Сеть клиник «Нейроспектр»
• График работы - 5/2, выходные по графику. Рабочая смена - 9 часов
• Высокий уровень заработной платы
• Официальное трудоустройство и социальные гарантии согласно ТК РФ
• Возможности карьерного роста и профессионального развития: внешнее обучение за счет работодателя, внутреннее обучение и тренинги, программа Кадрового резерва
• Льготное медицинское обслуживание для сотрудников и близких родственников в клиниках сети
• Развитая система мотивации: социальная помощь сотрудникам, бонус за рекомендацию, доплаты за наставничество, за выполнение дополнительного объема работ (реальная возможность увеличить свой доход путем выполнения дополнительных обязанностей и участия в различных проектах в рамках всей сети)
• Насыщенная корпоративная культура, дружный коллектив профессионалов